KPI 6. Donne & tech upskilling e reskilling

TITOLO: KPI 6. Donne & tech upskilling e reskilling.

KPO: Azzeramento del divario di genere nelle competenze digitali di base.

FONTI GENERALI: Ministero Innovazione, Repubblica digitale, DESI, ISTAT.

UNITÀ DI MISURA: % divario di genere nelle competenze digitali, % donne in possesso competenze digitali di base.

VALORI INIZIALI: 5,1% divario di genere nelle competenze digitali, 43,1% donne in possesso competenze digitali di base.

FONTI: https://digital-strategy.ec.europa.eu/en/library/digital-economy-and-society-index-desi-2022

PERIODICITÀ: Annuale.

DATA OBIETTIVO: 2026.

MISSIONI: M5. Inclusione e coesione.

Accesso a internet

DESCRIZIONE: Tutte le donne devono poter seguire percorsi di upskilling e reskilling digitali per avere l’opportunità di accedere ai nuovi mestieri del futuro e partecipare attivamente alla cittadinanza digitale.

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